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四百六十六 后台的快乐你想象不到求订阅（第6页）

单纯就是觉得，偷偷抓手下摸鱼瞬间很好玩。

尤其是看到一条条鱼吓得蹦出水面，猫吓的浑身炸毛，狗子吓的原地扑腾，小孩吓的哇的一声哭出来。

就很好玩。

你并不想罚他，他也知道你不会罚他。

但他们摸鱼的时候，你突然出现，还是会造成一些惊吓。

像极了以前学生时代爬在后门窗口死亡凝视的老师。

当你长大了以后，以家长的身份再次见到老师，还是会因此有点发毛。

明知道不会有啥事，但就是有阴影。

收起手机的小伙心有余悸。

虽然知道不会有啥事，但就是心脏砰砰跳。

像极了前几年回家，老爹给自己上了一根烟一样。

记得当年，小伙子还是高二。

偷偷抽烟后，老爹差点把自己腿打断。

等到老爹给自己拿烟的时候，突然吓的烟都给飞出去，腿还隐隐作痛

“最后一个单元了，所有人打起精神！”

李文音拍了拍手，对着工作人员们说道。

“好好的搞完，等下一起出去玩，聚餐的酒店和蹦迪的夜店我都订好包场了！

之后的奖金，假期，团建出去玩，也是要啥有啥！

！”

说到这里，李文音脸色一正。

“要是出了错，这些就都没了啊！

最后一个单元还出错，要啥自行车？！

听明白了吗？！”

“嗷嗷嗷嗷嗷！

！”

所有的工作人员们都好像打了一针鸡血。

当场就是加上了一系列的buff。

工作效率+1+1+1

精密度+1+1+1

精神状态+1+1+1

员工的鼓励与奖惩决定了一个公司，一个团队，能否能干大事。

真正优秀的团队，是吃苦不抱怨，享福不发飘，小活能精细，大活不乱套！

除了优秀的人才储备外，更多的，实际还是靠正规科学的奖惩机制！

奖惩奖惩，奖大于惩！

一家公司，如果严格无比，只在惩罚上下功夫，员工只会战战兢兢，失去自我的动力。

遇到奖励反而抠抠搜搜，那么这样的老板就是短视，公司落幕也只是时间问题。