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第59章 权力机构建立（第2页）

现在大家纷纷陷入思考和忧虑中，虽然好像的确如李阳所有说那样，但有些人还是接受不了这个事实真相，甚至认为这是李阳他们的阴谋。

持有这种观点的人有布鲁吉和坎贝尔夫人。

周松最开始是持怀疑态度，但是后面仔细回想的确如李阳所说的那样，他相信李阳没有欺骗他们的必要，所以选择相信。

李阳见多数能接受事实，便开口说道：“我把关于岛上的内情讲出来，不是强迫大家接受与否，而是事实如此而已，这件事你们以后早晚也都会知道，我只是想提前告诉你们。”

大家纷纷议论起来，这时人群也开始有些躁动了。

安娜见状上前进行补充道：“各位，关于我们是不是进入了另一个时空，这个问题，在不久的将来，时间就会告诉我们答案。

如果大家还想在这岛上生存活下去，那么就请听我说一下。”

安娜这么一说，大家都安静了下来准备听安娜讲什么。

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安娜环视了一圈后说道：“小到一个团队，大到一家企业，都是需要一个职能机构才能运转发展。

我们现在被困在这座岛上，短时间是无法离开的，而且现在也不知道是不是穿越到了某个时代或世界。

但是，有一点我们必须认清楚，李阳可以带领我们在这岛上生存。”

安娜这番权衡利弊的讲话得到大家的认同和接受，他们的确需要李阳这样的组织者带领。

甚至有些人从一开始就认为李阳可能是这岛的主人。

安娜见大家都比较认同后，便接着说道：“为了我们在这岛上生存发展，我建议在岛上成立一个职能机构，管理和运行幸运岛的一切大小事务，让我们能在这里安稳地生活。”

金永泰不解地问道：“我们现在不是就已经这样安排了吗？不是成立了不同的小组吗？”

安娜看了看金永泰笑道说：“你说的没错，只是需要更具体化、明确化一些。

比如一个企业，需要有董事长，董事会，还有其他管理层，以及岗位职能的划分等。

我们也可以参考这些，对每个人的工作和责任进行更清晰的划分，确保每个人都能为岛上的发展做出自己的贡献。”

李阳听到安娜这样描述，心里都感到惊讶，没想到安娜拿企业管理那一套来向大家阐述。

其实，李阳并不知道安娜的家庭背景，因为安娜从来也没有向李阳透露过这方面的事情。

安娜有家族企业的背景，所以对企业的管理从小就耳濡目染，非常了解。

安娜的家族企业在当地非常有名，是一家拥有百年历史的跨国公司。

安娜的祖父是公司的创始人，父亲则是现任的董事长。

因此，安娜从小就生活在一个充满商业氛围的环境中，对企业管理自然也就非常熟悉。

安娜通过企业管理的思维模式，让大家深刻认识到建立一个职能机构的重要性。

大家纷纷表示支持赞同。

布鲁吉虽然对时空穿越持怀疑态度，但作为老板的他对管理的重要性深有体会，他表示完全支持安娜的提议。

安娜见大家都能赞同，便将昨晚他们的会议内容和决定正式公布了出来。

大家虽然对时空的说法存在疑虑，但是对成立职能机构表示完全支持。

在众人的支持与拥护之下，李阳推选为幸运岛行政长官，也就是公认的岛主。

幸运岛权利机构的诞生，为日后他们在这片未知文明中崛起奠定了坚实的基础。

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