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第1926章 用培训换铜（第4页）

毕竟，这样的培训机会很难得。”

陈清扬心想也是，谁也不会派一群傻子来学习。

但是心里还是没有底。

“能不能让晓雅和我一起培训这些人？”

刘若菲解释道：“你离开之后，晓雅还得帮你管理团队。

同时管理两个团队，工作压力很大的。”

“那，能不能让晓雅来搞培训，我来管理两个团队？”

李建摇了摇头，解释道：“很多事情，只能你来。

晓雅适合冲锋陷阵，你的性格比较适合搞培训。

我们都经过讨论的。

放心，这件事对你有好处。”

“好处?”

李建点点头。

“培训期间，收入增加一倍，而且林鸿海额外支付一笔培训费。

这笔费用你拿全部。”

“可是........因为我的离岗，晓雅的工作量增加了一倍........”

陈清扬有点顾虑。

“放心，小雅的收入也会增加一倍。”

经过劝说，陈清扬最终答应培训林鸿海派来的交易员团队。

李建还特地交代道：“只培训有限的基本功和训练方法。

我们公司的核心信息、核心交易系统，都不能透露。”

“这，有点难度。”

陈清扬感到困惑，既要培训对方，又不能泄露公司的交易规则和系统。

“给。”

李建递上培训计划。

陈清扬看了看，心中疑惑。

“这跟我们平时的培训体系不一样啊。”

李建笑道：“核心的东西，肯定不能泄露。

这是一份特殊改动过的训练规划。”