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第六十八章荣光大调整人员将到位（第2页）

周斌深吸气，感叹和感激以及残存的愧疚等复杂情绪交织，涌上心头，酸酸的，被苏晟宽阔胸襟所感染、折服，周斌长身而起给苏晟鞠躬，并说：“苏总，谢谢您，不计前嫌接纳我。”

苏晟拨开真皮椅子，扶起周斌，拍拍他肩膀说：“哈哈，别这样，别当自己是给我打工的，而是合作者、合伙人，哦，你来的恰巧正是时候，走，跟我去开会，我有新职务安排给你。”

在荣光会议室，召集会议。

“我给大家介绍一位新同事，周斌，相信大家都不会陌生，周斌先生以后担任我司运营部总监，大家欢迎。”

啪啪啪，掌声雷动，周斌感谢到：“谢谢苏总和大家不计前嫌接纳我，周斌拜谢，希望以后能和诸位同舟并济，共创荣光辉煌未来！”

掌声依旧，让周斌去落座，苏晟来到会议桌席最靠前的首座前，说：“我宣布，公司结构调整以及人事调动，荣光科技有限公司改制荣光科技集团，董事会主席我来担任，董事金胖胖，执行总裁王涛，执行副总黄一帆，财务总监李晓雨，人资总监郑秋雨，营销中心总黄一帆，技术总监吕国安，生产部总监孙双福，研发中心总监冯依曼，运营部总监周斌。

旗下设有荣光游戏公司，总裁暂时由周斌担任！”

唰！

周斌被聚焦，茫然起身，“苏总，我初来乍到就被推居高位，不太合适……”

“你被委以重任是我看好你，给你一个证明机会？怎么？不想挑战一把，证明自己？”

“想，可是……”

周斌依然有些犹豫，刚来就当总裁，若是被从企鹅离职前挖来倒也好看些，如今被企鹅扫地出门，好似“丧家之犬”

，被荣光科技接纳担任运营总监，已然是委以重任，而荣光游戏公司总裁……实在是为难他啊！

简直称得上受宠若惊的惊吓啊！

苏晟笑了笑，摆摆手，示意周斌坐下，“我清楚，你怕别人风言风语，以及难踏平内心愧疚的沟壑，若我告诉你，不久后荣光游戏会发布新游戏，继续和企鹅游戏大战，你有没有兴趣陪荣光游戏一战？我知道，在企鹅背负黑锅离职，心里并不好受，所以，我就问你一句话，敢战不敢战？”

周斌被苏晟话语一激，冲劲上涌，“谢苏总青睐，周斌会把荣光科游戏抬上更高台阶，彻底打败企鹅！”

“好，坐下。”

苏晟满意点头，继续宣布：“荣光科技集团旗下，另有荣光互联网科技公司，主营荣光管家以及荣信，荣光云服务器公司、荣光芯片，长庚子集团，荣光人资；另外，长庚材料有限公司更改为长庚集团，由宋长庚任董事，梁成鸿任总裁，旗下设有四家子公司，分别为长庚玻璃、长庚半导体、长庚新材料、以及长庚机械机床制造。”

苏晟对郑秋雨说：“除荣光人资外，所有子企业、子集团以及子集团子企都需要人员招聘和部门组建，所以这段时间劳烦郑总上心，发动荣光人资部和你的荣光人资公司，尽快将荣光科技旗下各子企业各部门所需人员招聘到位。”

郑秋雨点头应是，“苏总放心，荣光人资部和人资企业全员开动，全国招聘在各大研究院、各大高校、社招网、省市招双选会以及线上、线下等招聘应聘渠道同时开启，相信很快就能把荣光科技各子企、集团所需人员备齐。”

苏晟提醒的说：“招聘、考核、招谁、用谁、怎么用、投放哪个岗位，郑总和人资部的HR们比我专业，但我要说的就一点、八个字，真材实料、宁缺毋滥！

门槛仅此而已。”

“苏总尽管放心，秋雨办事，向来不会让您失望。”

郑秋雨笑了笑，自卖自夸，让气氛活跃轻松，是猎头HR本领。

果然，郑秋雨说完，整个会议特别轻松，和谐。

最后散会前，苏晟对梁成鸿和王涛说：“以后长庚特种材料和精密机床的交接，有劳梁总亲自去紧盯，不得有差漏。”

“苏总放心，我知道后果严重性。”

梁成鸿颔首，跟京畿方面合作，要把谨慎度提到120%度！

“荣光芯片亦然，荣光芯片虽属荣光科技管辖，但挂上京畿执照后，毕竟与以往不同，王总要上心，跟京畿方面合作，千万不能掉以轻心，半点差池都可能要命的。”

王涛肃然点头，“我明白。”

“长庚先生忙于科研，没时间理会长庚特种材料和荣光芯片，所以两位都要上心、尽心、用心。”