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第575章不配为人师表（第2页）

但叶老师心底里难掩笑意。

这次语文联考这么难，你们班上一个达到五十分的都没有。

而我班上这回出了一个及格学生，这就不是显出我的才能来了吗？

嘿嘿，看来老娘以后升职加薪不是难事了。

叶老师心中非常开心，想吃了蜜糖一般。

“要说我这个学生真是争气啊，平常不显山不露水的，没想到突然之间给我来了一个惊喜。”

叶老师欣慰至极。

旁边的语文老师也恭维起来，“叶老师，这次你们有了这么个学生，看来你今年有希望评上职称啊，到时候可别忘了我们啊。”

私立学校里面的教师职称，分为助理教师，主讲教师，主任教师，副教授和教授五个级别。

而每个级别都分为初中高三个阶段。

现在这帮语文老师，大多都是主讲中级讲师。

这次叶老师可谓是母凭子贵、师凭生贵。

别人学校语文成绩都没有及格，她班上就出了这么一个。

那么她的学校肯定会给她升值加薪的。

这次联考会议之后，说不定叶老师就能直接评定为主任教师。

要知道，主任教师可是一个学校的骨干力量了。

掌管着一个学校的诸多事宜。

这些老师现在恭维叶老师，想跟她打好关系，也是为了自己将来的留一个退路。

万一他们这次被学校撤职了，还可以去挖机学校投奔她。

“叶老师，提前祝贺你评定为主任教师啊，到时候别忘了我们这些穷朋友啊。”

“是啊叶老师，以后我们愿意以你马首是瞻，你可要多多提携提携我们啊。”

听着周围老师的夸赞，叶老师心里得意极了。

叶老师笑了笑，冲几位老师摆手道，“小事一桩，以后混不下去了可以来挖机学校找我，我到时候跟人事科说一下。”

私立学校里面，人事科主要负责教师的应聘工作。

人事科的负责人，大多是主讲高级教师。

到时候如果叶老师能够评定为主任，想必人事科的负责人，也要给其几分面子。

“叶老师，那就多谢了，对了我这有张美容院的vip，我都用不着闲置了好久，不如就送给叶老师好了。”

“叶老师我这有张沃尔美的购物卷，也请你笑纳。”

叶老师倒也不客气，来者不拒。

但凡只要有东西递过来，她都伸手接过来。

一边接，一边还笑着回应，“哎呀小事情小事情，你们不要这么客气嘛。”