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第二百五十章 魔鬼主场资历问题（第3页）

纯粹的团队篮球，球员们不好打出数据。

第二节王俊带替补，活塞让达尔文哈姆主防，挡拆后科利斯换防，两个身高的壮汉都不惧对抗，换防速度也不慢。

鲁西奥斯的组织能力不如基德，没法带动全队，双方进攻一塌糊涂。

布朗作为名帅，没两把刷子是不可能的，简单一个调整就弥补了防守的弱点。

对付王俊得有大个子干扰，防杰弗森小个子放其投篮没关系，进了内线再上人协防。

活塞控球后卫上的是擅长持球的迈克詹姆斯，挡拆后单打，吸引防守传奥库投，其他人外围等机会。

能进就进，进不了拼防守。

上半场网队40比37领先3分。

王俊5分4篮板，打的很郁闷。

下半场劳伦斯安排了小球战术，罗德尼打4号位，为的是增加一个底角三分投篮点，拉开空间。

这成为了双刃剑，马丁防中路准备下快攻，让王俊、罗德尼一起守低位个头太矮了，对篮下保护不够。

打了两场酱油的拉希德华莱士三次强攻王俊打进，将比分反超。

阵地进攻中，拉希德还和比卢普斯打挡拆，接球面对基德进了两个中投。

最后一分钟，拉希德侧面给汉密尔顿掩护后空切，错位对上杰弗森强行上篮球进。

单节他砍下12分，保证了活塞的进攻火力，同时在防守端顶住了对手的冲击。

57比63，网队落后进入第四节。

网队阵地战球权在杰弗森、基德、马丁三人手里，王俊在外围等机会。

不管做什么，公司还是球队，都要讲资历。

网队三叉戟和基特尔斯是资历比较深的球员，关键时刻，这样的球员更容易得到教练组的信任。

王俊的好友卡曼在快船打替补，是同样的道理，培养是循序渐进的，管理层必须考虑到其他球员的心理，搞不好就会引起内部矛盾。

新人当家一般就两种情况，球队摆烂，球队重建。

关键时刻教练不给王俊安排战术，不是刻意打压，而是大部分球队都会做的事，他们不敢冒险。

万一王俊出手最多，效率很低，比赛输了，队友不满，问题会比让核心出手输球更严重。

遗憾的是，杰弗森、基德、基特尔斯三人投篮手感很糟糕，马丁挡拆后空切的打法也被对手研究透了。

78比85，网队客场输掉了比赛，总比分1比2。

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