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第80章（第2页）

她拍去袖口的白灰，回头望望售楼处的方向。

“首付的缺口，我再想想办法。”

苏喻说，“不行问问家里。”

几天后，我坐在办公桌前吃着工作餐，手机响了起来。

接通后，传来孙林不快的声音，“你的手机两小时都打不通。”

“上班，开了静音模式。”

“无所谓了，你知道刘北安辞职的事吗？”

“辞职？”

我吃了一惊

“我这周在出差，周末回来才听说这个消息。

他辞职的时候也不肯说原因。”

“没你这个老板拍板就能辞职？”

“你可能不知道。

私营企业员工的辞职率都很高，常常上午提离职，下午就跑了。

只有半年以上的员工比较稳定。

不过他不一样，以他的勤奋，半途而废太可惜了。”

“真要感谢你把刘北安介绍过来。”

他说，“如你所说，这家伙简直像换了一个人。

我本来还担心他再干出上学时那种蠢事呢。”

“还能骗你不成。”

我笑道。

“不，我不是那个意思。”

孙林说，“只是他工作的劲头太超乎寻常了，月底统计工作量，他平均每天能拨出120通电话。”

“那很好啊。”

可能是我回答的语气太过平淡，孙林咋了咋舌，“你可能不懂这个数字的含义。

做我们这行的，成功播出一通电话就意味有五六个电话打不通，一通有效的电话可能要花上半小时以上的时间。

若是连续打通被拒绝，沮丧也是难免的，需要时间来调整心情。

综合算下来，一个合格的销售人员每天差不多70个左右上下浮动。

一个优秀的销售人员大概能到100个左右。