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第5章 危机四伏（第2页）

小李说道。

“什么事情？”

林微问道。

“我们公司的一名员工向法院提起了诉讼，要求公司支付他的加班费和奖金。”

小李说道。

“什么？加班费和奖金？我们公司不是一直都按照规定支付员工的加班费和奖金吗？”

林微皱起眉头，问道。

“是的，我们公司一直都按照规定支付员工的加班费和奖金。

但是，这名员工说他在公司工作了多年，一直没有得到应有的加班费和奖金，他认为公司存在欺诈行为。”

小李说道。

“这怎么可能？我们公司一直都是合法经营的，怎么会存在欺诈行为呢？”

林微说道。

“我也不知道，这名员工提供了一些证据，证明他在公司工作了多年，一直没有得到应有的加班费和奖金。”

小李说道。

“这些证据是真实的吗？”

林微问道。

“我已经看过了，这些证据都是真实的。”

小李说道。

“那我们该怎么办？”

林微问道。

“我们可以和这名员工进行协商，看看能不能达成和解。

如果不能达成和解，我们就只能应诉了。”

小李说道。

“好吧，你先去和这名员工进行协商，看看能不能达成和解。

如果不能达成和解，你就准备应诉吧。”

林微说道。

小李点点头，转身走出了办公室。

林微坐在椅子上，心情十分沉重。

她知道，公司现在面临着前所未有的危机，她必须尽快想出办法来解决这些问题。

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