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赵敏说道。
“老爸,我问个问题?”
赵敏身边的无双看着陈默举手,众人的眼光都落在她身上。
不少高层看向无双的目光都是赞许和肯定,在他们中,不乏原来行军蚁集团的核心人员,他们是看着无双从襁褓的孩子,长成如今的漂亮姑娘的。
无双可是继承了陈默的智慧,小渔的气质和赵敏的气场,早有独挡一面的能力。
“嗯,说。”
陈默目光中带着宠溺。
“就是我们需要什么人才?从哪些族群选拔?”
无双问道。
“我来。”
赵敏看向陈默,得到他的同意后,才站起来。
“我们什么人才都缺,只要是人才,肯定是多多益善。
选拔的族群,是我们集团的所属星域以内的所有族群,一视同仁,**特殊。”
“要有一个特殊。”
岚举手插话。
“地球毕竟是老板和总裁的故乡,这里的生命,还停留在红级,按照宇宙的生命等级,属于低等。
虽说生命平等,但总有小部分生命对红级生命不感冒,而且这里是老板崛起之地,**任何生命敢有意见,不过节奏要控制得当。”
场上其他高层纷纷点头。
“无双,你说。”
岚说完,将话引回无双身上。
“关于超能人才的管理问题,我有两个建议。”
无双见场上众人都投来询问的目光,便继续开口。
“第一个建议很普通,大家应该能想到。
超能技术说是普及,但短时间内绝对不可能做到像战甲那样全民普及的,因为管理体系一下子跟不上,会混乱。
我们可以先普及最优秀的那部分生命,在星域内每个恒星系中,修建超能学院,在恒星系中选拔优秀人才加入恒星级的超能学院,然后对超能学院的学员进行超能开发,让他们学习。
学院制,方便超能者的统一管理和教育。
然后选取恒星系超能学院的优秀超能者,毕业考入星系级的超能学院,然后再选择能力优秀的毕业生,加入星座级的超能学院,层层选拔,这样可以大体上区分人才,我们就能根据所需的人才将他们收入行军蚁集团。”
陈默点头:“第二个呢?”
“生命太多,而且生命的爱好和想法不一,单一的学院制的选拔人才机制,肯定有漏网之鱼,而且这些鱼还不少,我们可以通过另一种方式来选拔。”
见大家都在聚精会神听着**打断,无双就继续说下去。
“比如岚大叔需要军事人才,但学院体制下,可能会有很多因为成绩不好,或者**条件前往超能学院的军事人才遗漏,抑或是大器晚成的人才。
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